年山西将招聘特岗教师最少人以上，预计招人！
特岗预计7.26考试公告近期发布
年山西特岗教师暨各地招教一年内成师协议上岸课程
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为了改善我市教师队伍结构，不断提升教师队伍的整体素质，根据我市教育事业发展的需要，经市委市政府同意，决定面向社会为我市部分学校引进一批专业技术人才，具体事宜公告如下：一、引才名额教育系统本次共计划引进名专业技术人才。其中：吕梁市直属学校12名；汾阳市属学校70名；文水县属学校53名。引才岗位和具体条件见《年吕梁教育兴市专项引才岗位表》（以下简称《岗位表》）。
二、引进对象条件（一）引进对象见《岗位表》（二）引进条件
1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律；3.具有良好的品行；4.具备正常履行职责的身体条件;
5.具有岗位所需的学历、学位、专业或其他要求；
6.本科生30周岁及以下（年6月6日及以后出生）；硕士研究生35周岁及以下（年6月6日及以后出生）；博士研究生40周岁及以下（年6月6日及以后出生）；
7.年教育系统引进专业技术人才不将教师资格作为限制性条件，具体要求按照人力资源社会保障部、教育部等7部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔〕24号）有关规定执行；8.下列人员不作为引进对象现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非年应届毕业的研究生不得以原取得的本科学历、学位证书报名)；因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的；试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员；招聘、录用为事业单位工作人员、公务员有服务年限规定且服务期未满的；被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的；已经被录用为吕梁市域内公务员(参照公务员法管理人员)或已被正式聘用为吕梁市各级各类单位的工作人员。年龄计算、服务期、试用期等截止时间，均为发布公告之日。三、引才方式（一）岗位引进条件为硕士研究生及以上学历学位的毕业生，报名人数与计划引进人数比例不足5:1时，通过面试与考察的方式择优引进；超过5:1（含5:1）时采取笔试、面试与考察相结合的办法择优引进。（二）岗位引进条件为本科及以上学历、学士及以上学位的高校毕业生，采取笔试、面试与考察相结合的办法择优引进。四、引才程序（一）报名本次引才采取网上报名方式进行，报名网址：吕梁人事人才网(